Klik venligst
BJÄRE 2022-06-07 KL. 14:00

Mer pengar ska locka fler till vården

Av Carina Nilsson

Båstads kommun erbjuder nu extra pengar till dem som tar fler helgpass under sommaren. Dessutom får medarbetare som lyckas värva sommarjobbare 1000 kronor i bonus.

– Situationen är alarmerande, men vi gör allt vi kan för att våra ordinarie medarbetare ska få sin semester, säger Suzanne Madar Bilalli som är avdelningschef för äldreomsorgen.

Mer pengar ska locka fler till vården
Båstads kommun behöver anställa fler sommarjobbare till vården. För jobb i hemvården krävs även körkort. Foto: Arkiv

Med bara några veckor kvar till semestern fattas det fortfarande mellan 30 och 40 vikarier till äldreomsorgen och LSS-verksamheten, vilket är betydligt fler än vad det brukar vara vid den här tiden.

– Det är mycket svårare att rekrytera i år än tidigare år, och det ser likadant ut i stora delar av Sverige. Här på Bjäre råder det också stor konkurrens om sommarjobbarna, särskilt nu efter pandemin när turismen tar fart igen, säger Suzanne Madar Bilalli som är avdelningschef för äldreomsorgen.

Hon uppskattar att det fattas mellan 30 och 40 vikarier och kommunen tar nu till nya grepp för att kunna rekrytera fler.

– Vi har bland annat gått ut med ett erbjudande om 5000 kronor till den personal som vill ”sälja” en semestervecka under sommaren. Vi erbjuder också 1000 kronor i bonus till de medarbetare som lyckas värva en sommarjobbare som kan arbeta i minst fyra veckor, säger Suzanne Madar Bilalli.

Kommunen erbjuder även en extra ersättning för den personal som kan tänka sig att jobba fler helger än vardagar.

– Då utgår det 700 kronor extra per helgdag utöver lön och vanligt ob-tillägg, så det blir 1400 kronor extra om man tar en lördag och söndag till exempel, säger Suzanne Madar Bilalli.

Hon hoppas att de åtgärder man nu tar till kommer att leda till fler rekryteringar.

– Våra ordinarie medarbetare har jobbat hårt i en pandemi under två år nu, och behöver verkligen få sin semester, samtidigt måste vi lösa bemanningen för att säkerställa vården.

Den som vill jobba inom vården behöver ha tagit två doser covid-vaccin och helst ha fyllt 18 år. För jobb inom hemvården behövs även körkort.

– Vi har tagit in ett fåtal 17-åringar inom LSS som studerar till undersköterskor och har gjort praktik tidigare, säger Suzanne Madar Bilalli.

Suzanne Madar Bilalli vill också slå ett slag för att arbete inom vården kan bli en värdefull erfarenhet i framtiden.

– Den som tar jobb inom vården kommer att vara väldigt behövd och lär sig att möta alla sorters människor. Att jobba med människor som åldras är ett fint och viktigt arbete och många säger att det var mycket roligare än de hade förväntat sig, säger hon och fortsätter:

– Oavsett vad man kommer att arbeta med i framtiden så ser många arbetsgivare arbete inom vården som en värdefull erfarenhet. Det kan också bli en inkörsport för andra vårdyrken, och en del trivs så bra att de stannar kvar hos oss.

Suzanne Madar Bilalli uppmanar alla som är intresserade att höra av sig till Båstads kommun. De olika kontaktvägarna finns på kommunens hemsida.

– Jag har fortfarande hopp om att vi ska kunna lösa det här. Men till nästa år kommer vi att börja jobba med rekryteringsfrågan redan under hösten för att om möjligt undvika att hamna i en liknande situation som vi har nu.